AI-geletterdheid trainingsplan voor uw organisatie
Een praktisch trainingsplan dat vastlegt wie welke AI-geletterdheid nodig heeft, in welke vorm, met welke herhaling en welk bewijs.
Waarom dit niet alleen om kennis gaat
Artikel 4 van de EU AI Act geldt sinds 2 februari 2025. Organisaties moeten kunnen laten zien dat mensen die met AI werken voldoende begrip hebben van mogelijkheden, grenzen en risico's. Een sterke aanpak combineert training met rolmapping, toetsing, training records en een bewijsdossier.
Een plan dat HR, legal en management kunnen gebruiken
Per doelgroep
Medewerkers, managers, HR, legal, IT, inkoop en productteams krijgen passende leerdoelen.
Per risico
Training sluit aan op data, besluitvorming, klantimpact, tools en governance.
Met bewijs
Records, toetsing, certificaten en herhaling worden vanaf het begin meegenomen.
Expertise en methode achter deze aanpak
De aanpak is ontwikkeld vanuit AI governance, EU AI Act implementatie en praktische trainingsuitrol. Zo blijft AI-geletterdheid geen losse bewustwordingssessie, maar een uitlegbare combinatie van rollen, risico, leerdoelen en bewijs.
Bijgewerkt op 6 juni 2026
Zahed Ashkara
Jurist, AI governance specialist, Certified AI Compliance Officer en oprichter van Embed AI.
Rollen en risico eerst
We beginnen bij wie AI gebruikt, wie output beoordeelt, welke data gevoelig is en waar besluitvorming geraakt wordt.
Bewijs vanaf dag 1
Training, toetsing, certificaten, records en managementsamenvatting worden meegenomen in dezelfde route.
Wat u krijgt
Onderdelen van het trainingsplan
Rollenmatrix
Wie gebruikt AI, wie beoordeelt output en wie draagt verantwoordelijkheid?
Leerpaden
Welke kennis, scenario's en vaardigheden horen bij elke doelgroep?
Borging
Hoe worden records, herhaling, nieuwe medewerkers en wijzigingen bijgehouden?
Voor wie dit past
HR en L&D
Voor teams die AI-geletterdheid moeten vertalen naar training en planning.
Compliance en legal
Voor teams die bewijs en scope vanaf het begin goed willen regelen.
AI-governance eigenaren
Voor organisaties die training willen koppelen aan AI-register en beleid.
Management
Voor besluitvorming over budget, fasering en eigenaarschap.
Veelgestelde vragen
Waarom een apart trainingsplan?
Omdat generieke AI-training vaak onvoldoende aansluit op rollen, risico's en bewijsbehoefte. Een trainingsplan maakt de aanpak bestuurbaar.
Kan het plan online training bevatten?
Ja. Online training en e-learning kunnen onderdeel zijn, maar op Embed AI richten we ons op de advies- en implementatiekeuzes.
Is dit geschikt voor jaarlijkse herhaling?
Ja. We nemen onboarding, refresh en hercertificering mee in de planning.
Kunnen jullie het plan ook uitvoeren?
Ja. Het plan kan worden gevolgd door training, workshops, LearnWize-inrichting of een Article 4 Evidence Sprint.
Kies de vorm die past
Soms is een korte sessie genoeg. Soms heeft u certificaten, records en een volledig Article 4 dossier nodig.
AI-geletterdheid training
Bekijk AI-geletterdheid trainingAI-geletterdheid cursus
Bekijk AI-geletterdheid cursusAI-geletterdheid masterclass
Bekijk AI-geletterdheid masterclassAI-geletterdheid workshop
Bekijk AI-geletterdheid workshopAI-geletterdheid certificaat
Bekijk AI-geletterdheid certificaatAI-geletterdheid spreker
Bekijk AI-geletterdheid sprekerAI-geletterdheid consultancy
Bekijk AI-geletterdheid consultancyAI-geletterdheid advies
Bekijk AI-geletterdheid adviesAI-geletterdheid implementatie
Bekijk AI-geletterdheid implementatieAI-geletterdheid compliance traject
Bekijk AI-geletterdheid compliance trajectAI-geletterdheid nulmeting
Bekijk AI-geletterdheid nulmetingWilt u AI-geletterdheid aantoonbaar regelen?
Plan een kort gesprek. We bepalen welke vorm past bij uw doelgroep, risico's, bestaande training en gewenste bewijslaag.